出国劳务咨询-生道-出国劳务咨询师

特拉维夫白城（White City）及博物馆

特拉维夫以两种建筑风格于世。其中具度的特拉维夫白城，印尼出国劳务咨询，拥有大约

4000座包豪斯学派和国际风格的建筑，形成大片白色外墙的景观，日本出国劳务咨询，已经在2003年被联

合国教科文组织列为世界文化遗产。这些建筑主要建于20世纪30至50年代，是欧洲现

代主义艺术运动到达的远地点，由许多在前纳粹时期的德国德绍巴豪斯学校接受教

育的犹太建筑师所设计，特拉维夫是世界上这类建筑集中的城市。同时，该市采用

了花园城市的城市规划，设计了许多宽阔的林荫大道，与这种建筑风格相当和谐。

特拉维夫艺术博物馆

以色列人均拥有的博物馆数量超过世界上任何其他国家，出国劳务咨询师，其中许多位于特拉维夫。

的是以色列故土博物馆，以其关于迦南美地丰富的考古学和历史陈列品著称；特

拉维夫艺术博物馆是以色列主要的艺术博物馆之一；犹太人大流散博物馆位于特拉维

夫大学校园的一角，是一所关于犹太人国际大流散的博物馆，收藏关于犹太人繁荣的

历史以及犹太人大流散时期所受迫害的历史文献与艺术品。特拉维夫大学附近的帕尔

玛赫博物馆（Palmach Museum）用多媒体向观众展示以色列前的活动。特拉

维夫展览中心位于该市北部，每年举办超过60次重大活动。许多博物馆和美术馆散布

在该市艺术气氛浓郁的南区，包括特拉维夫原始艺术与当代艺术馆。

雅法老城（Jaffa Old City）

雅法是一个具有4000多年历史的港口城市，是世界上古老的城市之一，现属特拉维

夫-雅法市。特拉维夫在希伯来文中是“春天的山丘”的意思，取自犹太复国主义鼻祖

赫兹尔著作《新故土》的希伯来语译名。而雅法名称的来源有多种解释。犹太传统认

为，在毁灭万物的大洪水消退后，幸免于难的诺亚的儿子雅弗建立了这一城市，人们

因而以他的名字将该城命名为“雅弗”，后来读音慢慢演变成“雅法”。

福利

产假。工作一年以上的员工如果怀孕可享有26周的产假，包括：

·产前休息期，早可以在预产期前7周开始休假；以及

·产后休息期，不少于19周，如果产前休息期少于7周，则享有更长的产后休息期。

产假期间头14周的薪酬由国家保险协会（National Insurance Institute）支付，而剩余12周的产假期间员工无权获得薪酬。

工作不满一年的员工怀孕可享受14周的产假。

员工有权自产假结束之日起向雇主申请休假，时长相当于其在该雇主全部工作时长的四分之一，但是不应超过自生产之日起的12个月。此类延长期限应当作为无薪休假，并且在行使与资历相关的权利的时候此类延长期限不得计算在内。

病假。《病假工资法》（Sick Pay Law）规定，出国劳务咨询，雇员每年可享受18天病假（每月1.5天），长90天。病假期间的工资如下：天，雇员无权获得报酬；第二天和第三天，雇员有权得到正常工资的50%；从第四天开始，雇员有权获得全额工资。

想要获得病假工资须有证明，应休的和未休的病假不可兑换为现金。

年假。《年假法》（Annual Leave Law）规定，雇员有权在入职后享有11天至13天的带薪年假，并根据雇员的资历逐年增加，但多不得超过28天。2017年起，入职头五年的年假将调整为12天至14天。

津贴和退休

   1953年颁布的《国民保险法》包括对特殊情况和特殊群体如老年人、幸存者、孕妇、小孩、患者、残疾人、需长期照顾者、失业人员、破产公司的许多种类的福利。另外，《国民保险法》还建立了以色列国民保险机构，旨在为暂时或长期有困难的弱势群体和家庭提供财政支助，保障他们的基本生活。

   老年保险是国民保险机构的社会保障制度中重要的制度之一，确保每月为以色列的老年人提供收入。因此，达到能享受老年津贴年龄的以色列公民（目前为男67岁，女65岁）和满足法律中规定的条件能够享受国民保险者均能获得老年津贴。老年津贴由基本津贴和额外津贴构成，所有享受津贴者的基本津贴是一样的，额外津贴则因年限和依靠享受津贴者生活的家庭成员情况不同而不同。

劳动保护

  在个十年期间，以色列以国际劳工组织(ILO)约定和西方标准为指引，采纳了许多劳动保律，如禁止解聘怀孕的员工。在第二个十年期间，以色列继续采取个人和集体劳动法律，如《遣散费支付法》《集体协议法》《男女工人同工同酬法律》等。随后，以色列议会通过颁布有关禁止在工作地点、低工资、平等工作机会等方面的重要法律扩大了对个人的劳动保护。