什么是工伤工伤是指劳动者在工作时间内受到的伤害，用人单位需要为劳动者申请工伤保险的赔偿。在这里面比较重要的就是工作时间的认定，如果是在非工作时间受到的伤害，那么用人单位可以不用为其负责。三、提出工伤认定申请应当提交哪些材料（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
职工退休后确诊为职业病并经劳动保障行政部门认定为工伤的，被评定为一级至十级伤残的，可提出旧伤复鉴定申请；个人委托的旧伤复鉴定作出鉴定；对旧伤复复查鉴定申请作出复查鉴定。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十七条规定：自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤鉴定，工伤职工、用人单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的，工伤怎么鉴定，可以向设区的市级劳动能力鉴定委会申请劳动能力复查鉴定。
致残等级鉴定，也称工伤评残，对因工负伤或患职业病的职工伤残后丧失劳动能力的程度和依赖护理的程度作出的判别和评定。工伤认定完毕，经终结或伤情相对稳定后存在残疾，影响劳动能力的，工伤职工还应当进行劳动能力鉴定。属于因公、因战负伤致残的转业、复员军人，旧伤的，提交《革命伤残》及劳动能力鉴定作出的旧伤的鉴定证明。
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